노무 5년 이상

* 채용기업 : 대기업 /코스피상장기업

* 채용포지션 : 노무관리

* 고용형태 : 정규직

* 채용직급 : 사규에 따름

* 연봉 : 협의 조정

* 근무지 : 서울시

[담당업무]

노무관리

[지원자격]

- 대학교 졸업자 (전공무관) : 필수

- 제조 사업장 노무 관리 및 Risk 대응 경력자 : 필수

- 관련 경력 5년 ~ 10 년: 필수

$우대사항$

- 교섭/임단협 등 주요 노무 이슈 대응 경력자

- 노동관계법(노동조합법)에 대한 이해

- 예방적 노무 관리를 위한 조직 문화 진단 및 개선 경력자

- 지방 출장 가능한 분

- 인사제도 기획/복리후생/급여 등 HRM 경력자

[전형방법]

- 서류전형 : (합격자에 한하여 개별 통보)

- 면접전형

[제출서류 및 방법]

- MS WORD로 작성된 경력중심의 국문이력서

- ******@*******.***로 제출바랍니다./탑커리어인사이트 김태경 / ***-****-****

- 이력서는 지원분야_이름으로 작성 (예:노무_홍길동)