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[담당업무] 제목: [식품중견기업] 인사총무팀장 경력인재 채용
1. 채용회사: 식품중견기업
회사소개내용:
국내 식품 제조 및 유통 분야에서 안정적인 사업 기반을 보유한 중견 식품기업입니다. 자체 제조공장과 본사 조직을 함께 운영하고 있으며, 식품 제조 기반의 제품 생산, 품질관리, 영업, 물류, 관리조직이 유기적으로 연결되어 있습니다. 제조현장과 본사 조직을 동시에 이해하고 관리할 수 있는 인사총무 리더의 역할이 중요한 회사입니다.
2. 채용 포지션: 인사총무팀장
경력 14~17년 / 차장~부장급 / 팀장
3. 담당직무:
[담당직무]
• 인사총무팀 총괄 관리
• 급여보상, 채용·교육, 총무 업무 총괄
• 대표이사 직속 STAFF 역할 수행 및 수명업무 대응
• 대표이사 보고자료 작성 및 주요 현안 실행 지원
• 본사 및 제조공장 인사 이슈 관리
• 제조공장 직원 커뮤니케이션 및 현장 조직관리 지원
• 교육체계 운영 및 조직문화 개선
• 월례조회, 사내행사, 봉사활동 등 총무성 업무 주관
• 인사총무 업무 프로세스 개선 및 운영 고도화
4. 자격요건 및 우대요건
[자격요건]
• 학력: 대졸 4년 이상
• 경력: 14~17년 / 차장~부장급
[필수자격]
• 식품업계 근무 경력 필수
• 제조공장 보유 기업 인사총무 경력 필수
• 인사 전반 업무 수행 가능자
• 본사와 공장 조직을 함께 관리해본 경험 보유자
• 대표이사 또는 경영진 직속 STAFF 역할 수행 가능자
• 이직 횟수가 적고 조직 안정성이 높은 자
• 공장 출장 및 현장 커뮤니케이션에 적극적인 자
[우대요건]
• 식품 제조기업 인사총무팀장 경험자
• 공장 인사·노무 이슈 대응 경험자
• 교육, 조직문화, 총무 업무를 주도적으로 운영해본 경험자
• 대표이사 보고 및 경영진 수명업무 대응 경험자
• 월례조회, 봉사활동, 사내행사 등 조직행사 운영 경험자
• 활달한 성격, 리더십, 현장 친화적 커뮤니케이션 역량 보유자
• 인사업무 프로세스를 세부적으로 개선해본 경험자
5. 근무지: 서울/강남구
6. 제출서류: 이력서, 경력기술서 및 자기소개서
7. 전형절차: 서류전형 > 1차면접 > 2차면접 > 최종합격
8. 지원문의: 박재영
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[자격요건] 경력: 경력 14~17년
학력: 대졸
직무기술: 총무인사
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