(주)이노션, HR 운영 담당자 채용
(주)이노션이 HR 운영 담당자 채용을 진행한다. 이번 채용은 육아휴직 대체 인력으로, HR 운영 프로세스 전반을 지원하고 HRIS 시스템을 활용해 인사 운영 환경을 개선하는 역할을 맡게 된다. 교육, 조직문화 등 HR 운영 업무를 수행하며, HR 데이터 관리를 통해 HR 프로세스의 안정성과 운영 효율을 높여가는 포지션이다.
이 직무에서는 크게 두 가지 영역의 업무를 경험하게 된다. 먼저 HR 데이터 및 시스템 운영 측면에서는 HRIS 데이터 관리 및 운영(데이터 정합성 관리, 오류 모니터링, 데이터 업로드), 인사 데이터 분석 및 리포트 작성, HRIS 시스템 구축·개선 및 이관 프로젝트 지원, HR 프로세스 및 시스템 관련 데이터 이슈 대응 등을 담당하게 된다. HR 운영 영역에서는 교육 및 HR 제도 등 운영 업무 지원, HR 제도 및 운영 업무 지원 등 인사 운영 전반에 걸친 실무를 맡게 된다.
지원 자격은 학사 이상의 학력을 갖춘 HR 경력 2~6년 보유자로, Excel 등 데이터 활용 능력이 우수하고 인사 데이터를 관리하거나 분석한 경험이 있는 분을 대상으로 한다. HRM 또는 HRD 운영 경험이 있는 분도 지원 가능하다. 우대사항으로는 교육, 조직문화, 채용 등 HR 운영 경험 보유자, HRIS 구축 또는 시스템 개선 프로젝트 경험 보유자, 대용량 데이터 관리·분석 및 모니터링 경험 보유자, Excel 고급 기능 활용 가능자, AI 기반 도구를 활용한 데이터 분석 및 업무 자동화 경험 보유자를 우대한다.
근무지는 본사이며, 자세한 내용은 '(주)이노션'의 홈페이지에서 확인할 수 있다.
(주)이노션이 HR 운영 담당자 채용을 진행한다. 이번 채용은 육아휴직 대체 인력으로, HR 운영 프로세스 전반을 지원하고 HRIS 시스템을 활용해 인사 운영 환경을 개선하는 역할을 맡게 된다. 교육, 조직문화 등 HR 운영 업무를 수행하며, HR 데이터 관리를 통해 HR 프로세스의 안정성과 운영 효율을 높여가는 포지션이다.
이 직무에서는 크게 두 가지 영역의 업무를 경험하게 된다. 먼저 HR 데이터 및 시스템 운영 측면에서는 HRIS 데이터 관리 및 운영(데이터 정합성 관리, 오류 모니터링, 데이터 업로드), 인사 데이터 분석 및 리포트 작성, HRIS 시스템 구축·개선 및 이관 프로젝트 지원, HR 프로세스 및 시스템 관련 데이터 이슈 대응 등을 담당하게 된다. HR 운영 영역에서는 교육 및 HR 제도 등 운영 업무 지원, HR 제도 및 운영 업무 지원 등 인사 운영 전반에 걸친 실무를 맡게 된다.
지원 자격은 학사 이상의 학력을 갖춘 HR 경력 2~6년 보유자로, Excel 등 데이터 활용 능력이 우수하고 인사 데이터를 관리하거나 분석한 경험이 있는 분을 대상으로 한다. HRM 또는 HRD 운영 경험이 있는 분도 지원 가능하다. 우대사항으로는 교육, 조직문화, 채용 등 HR 운영 경험 보유자, HRIS 구축 또는 시스템 개선 프로젝트 경험 보유자, 대용량 데이터 관리·분석 및 모니터링 경험 보유자, Excel 고급 기능 활용 가능자, AI 기반 도구를 활용한 데이터 분석 및 업무 자동화 경험 보유자를 우대한다.
근무지는 본사이며, 자세한 내용은 '(주)이노션'의 홈페이지에서 확인할 수 있다.
